Український ринок праці відчув різкий відтік кадрів після виїзду чоловіків до 22 років, — дослідження

Український ринок праці відчув різкий відтік кадрів після виїзду чоловіків до 22 років, — дослідження
Фото: Pexels
Олена Гнатишина
Олена Гнатишина

Редакторка новин

Разом із юнаками виїжджають й їхні партнерки, сестри чи подруги

В Україні більшість компаній відчули відтік молоді після дозволу виїжджати за кордон чоловікам віком 18-22 роки.

Про це йдеться у дослідженні robota.ua, яке цитує видання “Економічна правда”. 

Опитування провели серед 320 українських роботодавців, проаналізувавши масштаби відтоку молодих працівників та складність їх залучення. Так, за останній місяць наступні показники:

  • 38% компаній відчули значне зростання кількості звільнень серед молодих працівників;
  • 33% - помірне зростання;
  • а 26% не зафіксували змін.

Найбільший відтік молоді відчувають великі компанії (1000+ співробітників): 41% з них повідомляють про значне зростання звільнень. А ще 50% роботодавців стверджують, що молоді фахівці звільняються саме через бажання виїхати за межі України. Водночас іноді 13% зіштовхуються з такими випадками.

Роботодавці також зазначають “ефект доміно”: разом із юнаками виїжджають їхні партнерки, сестри чи подруги, що посилює відтік персоналу. Водночас 55% компаній кажуть, що залучати працівників серед молоді стало значно складніше, 29% - трохи складніше, а ще 16% не бачать змін.

Щоб компенсувати відтік молоді, компанії роблять наступне:

  • наймають старших спеціалістів (62% опитаних);
  • перерозподіляють функції між іншими працівниками - 43%;
  • підвищують заробітні плати або бонуси - 29%;
  • автоматизують процеси - 16%.

Більшість роботодавців (59%) вважає необхідним запровадити державні компенсатори: податкові пільги, програми стажувань, підтримку автоматизації. Найбільше втрати від відтоку молоді помітні у сферах:

  • продажі та обслуговування клієнтів - 46,3%;
  • операційний персонал - 38,4%;
  • IT та технічні спеціалісти - 10,3%.

Що відомо про виїзд чоловіків віком 18-22 роки

Так, 26 серпня Кабмін оновив порядок перетину державного кордону для чоловіків віком від 18 до 22 років під час воєнного стану. Документ вже оприлюднили на “Урядовому порталі“. Згідно з правилами, зміни запрацюють наступного дня після цієї публікації.

Вранці 28 серпня речник ДПСУ Андрій Демченко повідомив, що зміни до правила перетину кордону для чоловіків від 18 до 22 років набули чинності. А за місяць після цього рішення 41% українських роботодавців заявляють, що відчули на своєму бізнесі вплив дозволу для чоловіків 18-22 років безперешкодно перетинати кордон.

Нагадаємо, що за інформацією від польських прикордонників, протягом першого тижня після дозволу - з 28 серпня по 3 вересня, понад 10 тисяч чоловіків віком 18-22 роки виїхали з України до Польщі. Це в 11 разів більше, ніж тижнем раніше, коли виїзд для цієї категорії чоловіків ще був заборонений.

Згодом стало відомо, що протягом вересня вдесятеро зросла кількість українців віком 18-22 років, які перетнули кордон з Польщею. Проте в зворотному напрямку потік чоловіків також зріс.

Водночас у Німеччині зросла кількість українських біженців через виїзд за кордон 18-22 річних. Там вони отримують право на негайний доступ до ринку праці та соціальних послуг.

  • Автор

    • Олена Гнатишина
      Олена Гнатишина

      Редакторка новин

      Журналістка, редакторка стрічки новин. Освіта: Донецький національний університет імені Василя Стуса (2019). В журналістиці — з 2016 року, де починала з місцевих вінницьких ЗМІ.

Читайте також

Logo

Тільки головне. Підпишіться на дайджест Політарени.

Ви можете відписатися в будь-який час.

Ознайомтеся з нашою політикою конфіденційності